Ús de galetes
Aquest lloc utilitza galetes de tercers per poder millorar els nostres serveis a partir de l'anàlisi de la teva navegació. Si continues navegant sense canviar la teva configuració considerarem que acceptes la seva utilització.
Ús de galetes
Aquest lloc utilitza galetes de tercers per poder millorar els nostres serveis a partir de l'anàlisi de la teva navegació. Si continues navegant sense canviar la teva configuració considerarem que acceptes la seva utilització.
.jpeg "Imatge d'algunes de les persones que han començat a treballar a l'Ajuntament amb l'alcaldessa, Yolanda Rivera, i la regidora de Recursos Humans, Anna Marmol.")
Set persones en situació d’atur s’han incorporat avui a la plantilla de l’Ajuntament de Castellar del Vallès gràcies al Programa Treball i Formació del Servei d’Ocupació de Catalunya, que es porta a terme a la vila des de fa anys.
Del total de contractacions efectuades, dues s’adrecen a persones en situació d’atur de llargada durada, dues més són per al col·lectiu de dones, unes altres dues per a persones majors de 52 anys i la setena correspon a una persona destinatària de la renda garantida de ciutadania. Totes aquestes persones treballaran a l’Ajuntament durant dotze mesos, és a dir, fins al 13 de juliol de 2026, fent tasques en els àmbits de desenvolupament econòmic, via pública i sostenibilitat, serveis a les persones, serveis jurídics i patrimoni, atenció a la ciutadania, esports i recursos humans. Quatre faran funcions d’auxiliars administratius, dues persones seran subalternes i una darrera treballarà com a tècnica auxiliar.
Durant aquest període, les persones beneficiàries del Programa Treball i Formació també rebran una acció formativa d’un total de 60 hores sobre competències digitals bàsiques.
El cost total d’aquest programa és de gairebé 239.000 euros, finançats per la Generalitat de Catalunya. El programa també inclou la subvenció de les accions d’acompanyament tècnic que es porten a terme des del Servei Local d’Ocupació.
